Excellence in Production Haidlmair ist der "Werkzeugbau des Jahres 2026"

Jedes Jahr im Herbst kürt die Werkzeugbaubranche aus dem deutschen Sprachraum ihre Besten. Der Gesamtsieg geht diesmal nach Oberösterreich - an den Werkzeug- und Formenbau Haidlmair in Nußbach.

Bereits zum 23. Mal hat in diesem Jahr eine fachkundige Jury mit Experten aus Wissenschaft, Bundespolitik, Verbänden und Industrie im Benchmark-Wettbewerb "Excellence in Production" die besten Werkzeug- und Formenbaubetriebe im deutschsprachigen Raum bewertet und die besten Unternehmen prämiert. Die Jury des Wettbewerbs wählte aus dem breiten Teilnehmerfeld eine überschaubare Zahl an Unternehmen aus. Ein fachkundiges Team besuchte diese Unternehmen vorab und evaluierte diese vor Ort: Experten des Werkzeugmaschinenlabors WZL der RWTH Aachen haben sie einem detaillierten Audit unterzogen. Daraus kristallisierten sich letztlich die zwölf Kandidaten für das Finale um den Titel "Werkzeugbau des Jahres 2026" heraus.

Wer ist der Beste?

Die Bewertung im Wettbewerb findet getrennt nach vier Unternehmenskategorien statt - jeweils getrennt nach externen und internen Werkzeugbauten mit weniger als 50 oder ab 50 Mitarbeiter. So sollen die Unterschiede in Größe und Struktur vergleichbar bleiben.

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Am Beginn des Wettbewerbs steht ein theoretischer Teil - die verantwortlichen in den Unternehmen füllen den ersten Teil des Fragebogens aus. Dieser umfasst eine Auswahl von zentralen Fragen, die im Anschluss an die erste Wettbewerbsphase ausgewertet und den Teilnehmern in Form einer ersten Kennzahlenauswertung zu Verfügung gestellt wurden. So können schon die ersten Ergebnisse genutzt werden, um die eigenen Strukturen und Prozesse zu verbessern. In der anschließenden zweiten Runde der Datenerhebung mussten die Unternehmen den Fragebogen mit vertiefenden Fragen vervollständigen, um sich für das Finale zu qualifizieren.

Mehrstufiges Verfahren

Die Unternehmen, die sich in dieser Runde als Beste etabliert hatten, besuchte dann das Expertenteam des WZL der RWTH Aachen vor Ort. In einem detaillierten Audit nahmen die Fachleute dabei die Leistungsfähigkeit entlang der gesamten Prozesskette auf und bewerteten sie detailliert. Schließlich nominierte die Jury zwölf der besuchten Unternehmen für das Finale, aus denen schließlich die Kategoriesieger und der Gesamtsieger hervorgeht.

Wer sich in diesem hart umkämpften Wettbewerbsumfeld gegen das restliche Teilnehmerfeld durchsetzen konnte und in den kreis der Finalisten einzog, hat bereits gezeigt, dass ihr Unternehmen zu den besten Werkzeug- und Formenbaubetrieben im deutschsprachigen Raum zählt.

Partner der Branche unterstützen den Wettbewerb

Der Wettbewerb "Excellence in Production" wird von den Unternehmen Hasco Hasenclever GmbH + Co. KG als Hauptsponsor sowie von der WBA Aachener Werkzeugbau Akademie GmbH, dem Kunststoffcluster Österreich, Swissmem, dem Verband Deutscher Maschinen- und Anlagenbau e.V. und dem Verband Deutscher Werkzeug- und Formenbauer unterstützt. Zusätzliche Unterstützer des Wettbewerbs ist auch die Fachmesse für die additiven Technologien "Formnext".

Der Wettbewerb "Excellence in Production" hat sich ab diesem Jahr zusätzlich um einen Sonderpreis für den"»Newcomer des Jahres" erweitert. Dieser soll Unternehmen auszeichnen, die im Rahmen ihrer ersten Teilnahme am Wettbewerb bereits eine exzellente Leistung erbracht haben und damit die Motivation zur kontinuierlichen Weiterentwicklung demonstrieren. Der Preis wird kategorieübergreifend vom den Hauptsponsor des Wettbewerbs, der Hasco Hasenclever GmbH + Co. KG, verliehen.

Spannend wurde es, als die Finalisten auf die Bühne kamen und das Geheimnis um die Kategoriesieger und den gesamtsieg gelüftet wurde. Und das sind die Finalisten und Sieger:

"Interner Werkzeugbau unter 50 Mitarbeiter"

In der Kategorie "Interner Werkzeugbau unter 50 Mitarbeiter" traten die Böllhoff GmbH aus Bielefeld an, ebenso die Gira Giersiepen GmbH & Co. KG aus Radevormwald sowie die Karl Simon GmbH & Co. KG aus Aichhalden. Der Kategoriesieg ging an Böllhoff.

"Interner Werkzeugbau ab 50 Mitarbeiter"

Die Kategorie "Interner Werkzeugbau ab 50 Mitarbeiter" war vertreten mit der Hirschmann Automotive GmbH aus Rankweil (Österreich), der Hirschvogel Umformtechnik GmbH aus Denklingen, der Weidmüller Interface GmbH & Co. KG aus Detmold und der

Ypsomed AG aus Burgdorf (Schweiz). Den Kategoriesieg errang Ypsomed.

"Externer Werkzeugbau unter 50 Mitarbeiter"

In der Kategorie "Externer Werkzeugbau unter 50 Mitarbeiter" traten die Brandt GmbH aus Inzersdorf im Kremstal (Österreich) an sowie die Klaucke & Meigies Formenbau GmbH aus Lüdenscheid. Kategoiegewinner war hier Klaucke & Meigies.

"Externer Werkzeugbau ab 50 Mitarbeiter"

Die Kategorie "Externer Werkzeugbau ab 50 Mitarbeiter" bestand aus der Braunform GmbH aus Bahlingen, aus der Fritz Stepper GmbH aus Pforzheim sowie aus der Haidlmair GmbH aus Nußbach (Österreich). Der Kategoriesieg ging an Haidlmair.

Für den Sonderpreis "Newcomer des Jahres" traten die Brandt GmbH und die Hirschmann Automotive GmbH an - den Preis mit nach Hause nehmen konnte schließlich Hirschmann Automotive.

"And the winner is ..."

Und dann wurde es ganz still im Saal, als Professor wolfgang Boos, der den Abend auf sympathische Weise moderierte, die Bekanntgabe des Gesamtsiegers ankündigte. Ohne letztendlich zu verraten, wer den Gesamtsieg errungen hat, hielt Robert Frittrang, Geschäftsführer des Vorjahresgesamtsiegers BMW Fahrzeugtechnik GmbH, die Laudatio auf den Erstplatzierten.

Und dann wurde das Geheimnis gelüftet: Gesamtsieger und damit "Werkzeugbau des Jahres 2026" ist die Haidlmair GmbH aus Nußbach in Oberösterreich. Sie boten der Jury das überzeugendste Gesamtpaket - der Weltmarktführer unter anderem für Werkzeuge zur Produktion von Getränkekisten arbeitet kontinuierlich daran, seine Strategien, Organisation und Prozesse zu optimieren.

Nach dem Wettbewerb ist vor dem Wettbewerb

Der Wettbewerbn "Excellence in Production" wird auch im kommenden Jahr ausgetragen: Bereits ab dem 1. Dezember 2026 können sich Unternehmen per E-Mail vorab registrieren, bevor der Wettbewerb Anfang Januar 2027 offiziell startet. Von da an können Interessenten den ersten Teil des Fragebogens mit einer geringen Anzahl zentraler Fragen ausfüllen. Sie erhalten auf dieser Basis bereits im laufenden Wettbewerb eine erste Auswertung ausgewählter Kennzahlen.

In der zweiten Wettbewerbsphase sind detailliertere Fragen zu beantworten und die Teilnehmenden erhalten eine umfangreichere Kennzahlenauswertung. Mitmachen lohnt sich allein wegen des Erkenntnisgewinns zu den eigenen Unternehmenszahlen.

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